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激活組織 戰略落地——深圳旭聯攜手遠大方略開展《增量績效與薪酬體系》變革
2022-11-29
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隨著企業不斷發展，內部組織活力逐漸消退，企業需要思考能帶來增量業績與利潤的績效體系，更進一步激活組織積極性，支撐企業實現更高的戰略目標。
近日，深圳市旭聯信息技術有限公司（以下簡稱“深圳旭聯”），攜手遠大方略開展《增量績效與薪酬體系》變革，構建科學的績效與薪酬體系，激發組織活力，助推企業戰略落地，實現經營目標。
01項目啟動會
深圳旭聯劉總
啟動會上，劉總表示公司經過多年發展，取得了一定的成績，這是公司上下一起努力的結果。隨著公司持續發展，人員增加，內部的制度、體系、機制逐漸跟不上公司成長的步伐。想要在發展的道路上走得更快更遠，公司就需要與時俱進開啟變革。
劉總表示，選擇遠大方略是因為前期的合作為公司帶來了看得見的改變與成效，建立了信任基礎。相信以遠大方略的專業和豐富經驗，此次項目也能更加系統、全面的開展，縮短項目周期節省時間成本，高效激活組織能力，推動公司持續健康增長。
會上，劉總為項目老師和相關部門負責人頒發了任命書，鼓勵大家積極參與變革，主動配合老師落地項目措施，與公司共同成長進步。
遠大方略項目組
會上，項目老師分別從行業發展和公司內部的角度，匯報了前期的調研結果，并詳細講解了項目改善方案和階段性實施計劃。
老師表示，旭聯的發展，是優秀的老板帶領優秀的團隊，成就了一個優秀的企業，大家有目共睹。通過前期的合作與調研，可以看到公司的干部對績效的認知都比較有深度，有意愿把績效做好。相信在老板的支持、公司全員與老師的精誠合作下，此次項目能夠順利完成，幫助公司建立完善、科學的績效薪酬系統，進一步激活組織，打造高效執行力，促進企業業績持續增長。
02輔導項目簡介
深圳市旭聯信息技術有限公司是一家集研發、技術、管理、生產、銷售為一體的國家高新技術企業。經過多年發展，公司成為HDMI會員、USB-IF會員、華為DFH生產廠商，獲得了1SO:9001 2015質量體系、BSCI社會責任體系等認證。同時，公司擁有包括外觀設計、實用新型、軟件和發明在內的100多項專利，并以每年40+個專利的速度持續增加。
公司、工廠環境
公司在OEM/ODM方面具備獨特優勢。主營產品包括：手機/電腦周邊配件等消費類電子產品，包括轉接線轉換器/集線器/線材/桌面工作站/硬盤盒/無線同屏哭/藍牙產品等等，2021年開始進入PD電源行業。產品遠銷美洲、歐洲，亞洲等世界各國；得到了國內外行業客戶的高度認可。
（部分產品展示）
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